- umowa o pracę
- pełny etat
- specjalista (Mid / Regular)
- praca stacjonarna, praca hybrydowa
Twój zakres obowiązków:
- Pozyskiwanie nowych klientów
- Aktywna sprzedaż rozwiązań informatycznych i usług
- Realizacja planów sprzedażowych
- Budowanie i utrzymywanie długotrwałych relacji z klientami
- Przygotowywanie ofert
- Prowadzenie prezentacji systemów / rozwiązań biznesowych
- Współpraca z poszczególnymi działami firmy wytwarzającymi i wdrażającymi oprogramowanie
- Negocjacje umów i zamówień z klientami
- Nadzór handlowy nad realizowanymi projektami u klientów
- Wsparcie handlowe dla kierowników projektów
Nasze wymagania:
- Wykształcenie wyższe
- Minimum dwuletnie doświadczenie w sprzedaży B2B rozwiązań informatycznych,
- Minimum dwuletnie doświadczenie w pracy z klientami z sektora przedsiębiorstw lub instytucji finansowych
- Znajomość zwinnych metodyk prowadzenia projektów
- Język angielski na poziomie B2
- Zaangażowanie i nastawienie na realizację celów
- Kreatywność i sumienność w wykonywaniu pracy
- Umiejętności prezentacyjne, komunikacyjne i negocjacyjne
- Samodzielność w działaniu
- Prawo jazdy kat. B
- Gotowość do pracy w terenie i podróży służbowych
To oferujemy:
- uczestnictwo w prestiżowych przedsięwzięciach krajowych i międzynarodowych
- udział w ciekawych projektach w dynamicznie rozwijających się branżach
- dofinansowanie udziału w szkoleniach, kursach i konferencjach branżowych
- możliwość rozwoju zawodowego i zdefiniowania indywidualnej ścieżki kariery
- szkolenia prowadzone wewnętrznie i zewnętrznie
- pracę w zespołach z doświadczeniem biznesowym i projektowym
- elastyczne godziny pracy
- liczne integracje oraz eventy organizowane w firmie
- swobodna atmosfera, wszyscy jesteśmy na „Ty” ;)
Benefity:
- Karta Multisport
- Prywatny pakiet medyczny
- Program rekomendacji pracowników
- Program Rozwoju Pracowników
- Zajęcia z języka angielskiego
- Liczne inicjatywy dobroczynne
- Owoce
- Firmowa biblioteka
Etapy rekrutacji:
- Rozmowa kwalifikacyjna ze specjalistami z działu
- Rozmowa z Dyrektorem właściwej komórki organizacyjnej
- Podpisanie umowy o pracę